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中韩(长春)国际合作示范区发展运营有限公司召开新任职员工集体谈话会议

发布时间:2025-04-22 08:36:37来源:

为进一步加强公司干部队伍建设,督促新任职员工对党忠诚、担当进取、勤勉务实、廉洁从业,4月21日上午,中韩(长春)国际合作示范区发展运营有限公司(以下简称“中发公司”)董事长马强主持召开新任职员工集体谈话会议,公司总经理陈任博、党委专职副书记鲍星冶及其他领导班子成员出席会议。

会上,鲍星冶中发公司岗位竞聘情况进行了全面总结,公司纪委书记李子凡围绕干部任前党风廉政建设开展警示教育并作纪律要求。马强向新任职员工致以热烈祝贺,并向全体参会人员提出了期望与要求。

马强指出,一是团结共事,凝聚干事创业合力。要时刻把自觉维护班子团结作为严肃的纪律要求,公司班子成员应以身作则,善于团结各方面同志充分调动广大干部职工的积极性、主动性和创造性,形成思想上合心、工作上合力、行动上合拍的良好局面。二是加强自身建设,不断提升能力水平。“职务的升迁,不等于素质的提升”,要树立“终身学习”的观念,坚持把学习作为自我发展的第一需要,努力使自己成为行家里手、内行领导。三是牢记使命,勇挑重担展作为。新岗位就是新起点,新职责需要新作为,公司新任职员工要在新的岗位上不负重托、不辱使命,以饱满的工作热情和奋发有为的工作状态再立新功、再创佳绩,不断开创各项工作新局面,为示范区高质量发展,为中发公司取得新的突破作出新的更大贡献。

马强强调,面对新的市场环境和竞争态势,中发公司肩负着示范区赋予的战略使命,希望新任职员工切实提高政治站位,加强自身学习,立足新的岗位,迅速转变角色,紧紧围绕国企改革、项目建设、项目运营、招商引资、大宗贸易等重点工作,以“破局开路”的勇气、“创新求变”的智慧、“脚踏实地”的作风推动公司各项工作迈上新台阶。

中发公司59名新任职员工参加会议。