为切实增强机关工作人员诚信履职意识，充分发挥公职人员在社会领域中的诚信表率作用，全面提升政务诚信水平和政府公信力，3月28日，中韩示范区信用办联合党群办、人社局组织开展“诚信进机关”暨政务诚信建设专题培训，中韩示范区社会信用体系建设领导小组各成员单位业务负责人、工作人员等60余人参加。

培训从政务诚信建设的重要性、政务诚信建设的典型案例、长春市政务诚信建设的成果进行重点解读和集中展示，并对政务诚信建设工作提出合理化建议。会议强调，工作中要不断提升信用意识，提高履职尽责能力，严守工作纪律，充分发挥机关工作人员在社会诚信体系建设中的表率性作用，真正把职业道德和诚信理念内化于心、外化于行。

此次培训是落实示范区党工委、管委会学习型机关建设的一项工作举措，同时也是提升干部素质、提升示范区整体机关效能的有效途径。下一步，中韩示范区信用办将聚焦学习型、创新型、服务型机关建设，结合当前信用体系建设面临的新形势、新任务，坚持以创新性发展举措、创新性工作方法，推动各项工作突破瓶颈约束，实现跨越发展；坚持服务好企业、服务好群众、服务好部门和基层，做好协同配合，凝聚发展合力，打造一流机关环境，培树创业干事新风正气，进一步助推中韩示范区社会信用体系建设取得新成效。